政府認可:労災特別加入センター(中小事業主・建設業専門)

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労災特別加入センター(中小事業主・建設業専門)

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058-214-7011
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8:00~20:00(土日祝日 通話可)
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労災の判定基準

労災の判定基準

業務災害を被った場合、一定の要件を満たす場合に労災保険から給付が行われます。

業務災害の対象となる範囲

就業中の災害であって、次の1~7のいずれかに該当する場合に保険給付が行われます。

  1. 申請書の「業務の内容」欄に記載された労働者の所定労働時間(休憩時間を含む)内に特別加入した事業のためにする行為およびこれに直接附帯する行為を行う場合(事業主の立場で行われる業務を除く)
  2. 労働者の時間外労働または休日労働に応じて就業する場合
  3. 1または2に前後して行われる業務(準備・後始末行為を含む)を中小事業主等のみで行う場合
  4. 1、2、3の就業時間内における事業場施設の利用中および事業場施設内で行動中の場合
  5. 事業の運営に直接必要な業務(事業主の立場で行われる業務を除く)のために出張する場合
  6. 通勤途上で次の場合
    • 労働者の通勤用に事業主が提供する交通機関の利用中
    • 突発事故(台風、火災など)による予定外の緊急の出勤途上
  7. 事業の運営に直接必要な運動競技会その他の行事について労働者(業務遂行性が認められる者)を伴って出席する場合

(ご注意)
同一の中小事業主が2つ以上の事業の事業主となっている場合、1つの事業の中小事業主として特別加入の承認を受けていても、他の事業の業務により被災した場合は、保険給付を受けることができません。

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労災保険特別加入

年会費
40,000円(税別)~
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労災保険特別加入+雇用保険

年会費
85,000円(税別)~
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